kariera

Specjalista / Specjalistka ds. Sprzedaży Exportowej

Miejsce pracy: Zamienie (pow. piaseczyński; gm. Lesznowola)

Zakres obowiązków:

Twój zakres obowiązków
  • Samodzielne i aktywne pozyskiwanie nowych klientów na rynkach zagranicznych (prospecting, cold outreach)
  • Budowanie i długofalowe rozwijanie relacji biznesowych z klientami międzynarodowymi.
  • Analiza rynków zagranicznych oraz identyfikacja nowych możliwości sprzedażowych i kierunków ekspansji.
  • Realizacja indywidualnych planów sprzedażowych.
  • Kompleksowa koordynacja procesu sprzedaży: obsługa zamówień, współpraca z logistyką oraz nadzór nad terminowością dostaw.
  • Ścisła współpraca z działami: logistyki i finansów w celu zapewnienia najwyższej jakości obsługi klienta.

Wymagania:

Nasze wymagania
  • Minimum 2-letnie doświadczenie w sprzedaży eksportowej, ze szczególnym uwzględnieniem samodzielnego pozyskiwania nowych klientów.
  • Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (znajomość dodatkowego języka obcego będzie dużym atutem).
  • Wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne oraz zdolność budowania trwałych relacji biznesowych.
  • Otwartość na wdrażanie nowych technologii i automatyzację procesów z wykorzystaniem rozwiązań AI.
  • Samodzielność, proaktywna postawa oraz silna orientacja na realizację celów sprzedażowych.
  • Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności programu Excel.
  • Umiejętność szybkiego uczenia się i efektywnej organizacji własnej pracy.
 

Oferujemy:

  • Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku.
  • Dostęp do bezpłatnej siłowni na terenie firmy.
  • Przestronny parking dla samochodów oraz rowerów.
  • Dofinansowanie do zakupu okularów.
  • Program poleceń pracowniczych.
  • Prywatna opieka medyczna oraz ubezpieczenie na życie.
  • Karta MultiSport zapewniająca dostęp do szerokiej oferty obiektów sportowych.
  • Napoje dostępne : kawa , herbata.
  • Wydarzenia integracyjne wspierające budowanie relacji w zespole.

Osoby spełniające wymagania prosimy o przesłanie CV za pomocą przycisku APLIKUJ na dole ogłoszenia.

W aplikacji prosimy zawrzeć klauzulę: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji obecnych i przyszłych procesów rekrutacji zgodnie z Rozporządzenia PE i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)”.
Kariera

Proces rekrutacji

01

Zaaplikuj

jeśli chcesz być częścią naszego zespołu, wyślij nam swoje CV

02

Poczekaj na nasz znak

dostajemy CV od wielu kandydatów, a chcemy ze wszystkimi aplikacjami się zapoznać. Dlatego odezwiemy się tylko do wybranych kandydatów, z którymi będziemy chcieli lepiej się poznać

03

Poznajmy się

na pierwszym spotkaniu przekonaj dział HR, że właśnie na Ciebie czekał

04

Spotkanie z przełożonym

jesteś prawie na mecie, teraz tylko pokaż swoje kompetencje zawodowe osobie, która wkrótce może stać się Twoim przełożonym

05

Ostatnia prosta

po spotkaniach wewnętrznych wybierzemy najlepszego kandydata i z pewnością damy Ci znać bez względu na wynik rekrutacji

06

Jesteś na pokładzie

czas zacząć przygodę w Action